SERVICIOS
Eventos Empresariales
Conferencias, Seminarios, Congresos, Desayunos, Cenas de gala y mas como eventos exclusivos a agremiados, donde se dan cita los lideres empresariales mas representativos del Estado.
Convenios
Convenios
Ser Agremiado te brinda grandes beneficios, descuentos, accesos exclusivos y grandes promociones.
Bolsa de trabajo
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Es una comunidad conformada por organizaciones gubernamentales y privadas (aliados), que ofrece sus programas, productos, servicios y soluciones a ciudadanos como tú que buscan emprender de forma exitosa un negocio o que ya cuentan con uno y lo quieren mejorar o hacer creer.
Cursos y Capacitaciones
Cursos y capacitaciones exclusivas sin costo a Agremiados al Centro Empresarial. Da clic en el siguiente enlace y checa los próximos a desarrollarse en 2017
Representatividad
Los jóvenes egresados de la educación media superior tecnológica se caracterizan por carecer de experiencia laboral, contar con escaso capital social y estar formados en un número reducido de carreras, muchas de ellas “saturadas” en el mercado laboral, lo que se traduce a menudo en altas tasas de desempleo y subempleo, una baja productividad e ingresos precarios en el primer empleo o actividad económica que realizan.
Frente a esta situación, se hace necesario establecer en los programas de estudio un equilibrio armónico entre la formación teórica y la formación práctica, alternando el período de formación en el aula con el espacio del trabajo; desarrollar en los jóvenes las competencias necesarias para que logren un buen desempeño laboral al egresar, sin que se requiera un entrenamiento adicional para iniciar su etapa productiva, y diversificar la oferta educativa.
La Secretaría de Educación Pública (SEP) a través de la Subsecretaría de Educación Media Superior (SEMS) en coordinación con la Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX) y con la asesoría de la Cámara México - Alemana de Comercio e Industria (CAMEXA) y la experiencia en el tema del Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (CONALEP), desarrollaron en 2013 el Modelo Mexicano de Formación Dual (MMFD), el cual retoma los elementos esenciales del modelo dual alemán y los adapta a la realidad nacional.
Representación y gestión como sindicato patronal ante las autoridades de los tres niveles de gobierno (federal, estatal y municipal) y demás instituciones y organismos, en defensa de los legítimos intereses del empresariado.
